兰州新区石化产业投资有限公司

党建工作
PARTY BUILDING WORK

求真务实 转变作风 确保改善发展环境建设取得实效

来源: 作者: 时间:2020年01月02日 05时浏览 0

                                        ——石化集团启动改善发展环境建设活动
  4月8日上午,省委省政府在兰州召开全省转变作风改善发展环境建设年活动动员大会,省委书记、省人大常委会主任林铎出席会议并讲话,省委副书记、省长唐仁健主持会议。会后,市委常委、兰州新区党工委书记杨建忠主持召开新区领导干部大会,就传达学习好此次会议精神进行了安排部署。
  4月16日下午,石化集团党委书记、董事长李元生主持召开石化集团转变作风改善发展环境建设会议,传达学习全省转变作风改善发展环境建设年活动动员大会和新区领导干部大会精神,并就公司开展本项工作进行专题安排部署。
  会议首先传达学习了林铎书记在全省转变作风改善发展环境建设年活动动员大会上的讲话精神。大家一致认为,我国进入了新时代,面临着一系列新形势新任务新挑战,迫切需要我们进一步转变作风、改善发展环境。我们一定将站在事关企业长远发展的高度,充分认识转变作风改善发展环境的重要性和紧迫性,针对学风、思想作风、工作作风、生活作风和服务环境等方面存在的问题,全面排查梳理,细化实化措施,开展集中整治,把转变作风和改善发展环境纳入制度化规范化轨道,以作风的改进推动发展环境的改善,以发展环境的改善促进公司各项工作的发展。
  随后,会议传达学习了新区领导干部大会精神。大家一致表示,将结合本单位存在的实际问题,举一反三、认真查摆,坚决彻底整治作风方面存在的突出问题,为公司的发展营造良好的环境。尤其是要把项目谋划落到实处,深入现场实地排查项目建设中存在的问题,仔细研究解决阻碍项目建设发展的各类问题。要着力抓好招商引资、重大项目前期工作等重点工作,真正把活动实效性体现在加快重点工作进度上。要把绩效考核和监督问责落到实处,不断完善考核机制,加大监督惩处力度,动真碰硬,考实考准,增强干部的干事热情,用实际行动切实转变工作作风。
  最后,会议对石化集团转变作风改善发展环境建设进行了安排部署。会议指出,在一个企业的好坏,作风占据很大地位。加强作风建设是从严治企的治本之策,是公司必须长期坚持的一项基本措施。
  一、锲而不舍,构筑思想防线。一是理论学习要更加深入。要认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,深刻把握其思想内涵,内化于心,外化为行,真正把党的作风建设要求落实到一言一行上。二是宣传教育引导要更加贴近。积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化,开展内容丰富的主题教育活动,大力加强党的理论知识的学习。三是党性锻炼要更加自觉。全体员工要自觉向党员学习靠拢,各位党员要发挥模范带头作用,以更高的标准、更严的要求加强党性锻炼。
  二、坚持问题导向,防范“四风”问题。石化集团成立不久,在“四风”方面存在着的问题虽然不多,但要未雨绸缪、及早防范。一是要以常抓的韧劲和长抓的耐心,对已有的制度要不折不扣落实,严肃查处有章不循、违法乱纪行为。二是要重视职工反映的问题,及时发现,及时解决,对公款吃喝、公车私用、滥发钱物、节日送礼等问题,发现一起、查处一起。三是全力落实廉洁风险防控体系建设,及时梳理各部门、各岗位存在的廉洁风险点,制定科学合理的防范措施。
  三、明确责任,把考核问责落到实处。作风建设最关键的环节是明确责任,必须把追责问责落到实处。要进一步完善工作责任制,将责任目标细化到部门、量化到岗位,层层传导压力。要按照经营指标任务和考核办法,重点关注收入、投融资等刚性指标,做好督查督办工作,做到任务不会变、考核不放松,确保各项决策和工作部署落实到位。要加强项目储备、融资和建设,加强与新区各部门的沟通协调,及时反馈、解决存在的问题。要发挥好组织监督、群众监督和制度约束的功能,抓好民主生活会和组织生活会,落实好“三重一大”和党务、政务公开制度。
  四、整章建制,建立依法治企基础。要加快推进制度流程建设,组织制定符合企业实际的新制度、完善已有的制度,切实构建起科学完备的制度体系。要强化依法治企素养,做到心中有法、心中畏法、心中尚法,自觉遵法学法守法,严格按制度程序办事。要增强制度执行力。要坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外,坚决维护制度的严肃性和权威性。
  会议最后强调,全省转变作风改善发展环境建设年活动动员大会和新区领导干部大会的召开,为我公司下一步如何落实好各项工作,特别是解决好当前面临的问题提出了新的要求,也指明了方向。石化集团正处在发展的关键时期和重要关口,将按照省市新区部署要求,坚定发展的信心,付诸行动,做好打硬仗的准备,在公司上下形成重实际、干实事、求实效的良好氛围。



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